Mitarbeiter Fahrzeugreinigung und Instandhaltung (m/w/d)
Hamburg-Wandsbek | Voll- oder Teilzeit| Befristet für 12 Monate| Ab sofort
Die MOIA Operations Germany GmbH ist ein Mobilitätsunternehmen der Volkswagen AG. Unsere vollelektrischen MOIAs und intelligente Algorithmen ermöglichen geteilte Fahrten für weniger Kosten, Verkehr und Lärm. Mit Blick auf Zukunftstechnologien wie autonomes Fahren möchten wir dich für MOIA begeistern.
Unser Team für Fahrzeugreinigung und Instandhaltung ist für die Innen- und Außenreinigung, sowie für das Park- und Lademanagement unserer Flotte zuständig und stellt somit sicher, dass unsere Fahrzeuge jederzeit bereit für den täglichen Fahrbetrieb sind.
Welche Aufgaben erwarten dich?- Du unterstützt beim Park- und Lademanagement unseres Fuhrparks
- Du übernimmst die Verantwortung bei der Pflege und Reinigung unserer zahlreichen MOIA-Fahrzeuge
- Du bist im ständigen Austausch mit dem Vehicle and Facility Team und den Driver Managern
- Du führst kleinere Reparaturen und Instandsetzungen fachgerecht durch
- Du bist im Besitz eines gültigen EU-Führerscheins der Klasse B
- Du hast Lust anzupacken, gehst die Arbeit mit Freude an und bringst deine Energie ins Team
- Du verstehst, was zu tun ist und setzt Anweisungen zuverlässig und sorgfältig um
- Du arbeitest gerne im Freien und deine Laune lässt sich nicht durch das Hamburger Wetter beeinflussen
- Du bist bereit, im Schichtdienst zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub für deine Auszeit, Abenteuer oder einfach mal Nichtstun.
- Die Arbeit erfolgt im Schichtbetrieb – auch an Wochenenden und Feiertagen. Dafür bieten wir dir attraktive steuerfreie Schichtzulagen: +25 % bei Nachtarbeit, +50 % an Sonntagen und +100 % an Feiertagen
- Bei uns gibt’s echte Du-Kultur, kurze Wege und ein dynamisches Team, das zusammenhält und neue Ideen auf die Straße bringt.
- Individuelle Trainings, die dich persönlich und fachlich weiterbringen
- Zur Arbeit oder zum Sport mit den Öffis? Wir bezuschussen das Deutschlandticket/ Proficard und eine Urban Sports Mitgliedschaft.
- Attraktiver Standort mit bester ÖPNV-Anbindung und Rabatte auf MOIA-Fahrten
- Alles für deine Fahrt: moderne Arbeitsausstattung, auf Wunsch ein MOIA-Outfit für den perfekten Look und Getränkeversorgung.
- Kickern oder Pingpong? Beides möglich auf unserem Betriebshof in Wandsbek.
Unsicher, ob du alle Kriterien erfüllst? Lass uns gemeinsam die richtige Route finden! Starte jetzt deine Bewerbung und komm mit uns auf die Überholspur. Ein letzter Tipp bevor du losfährst: Du kannst dir auch auf kununu und LinkedIn ein Bild von uns machen und sehen, warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu werden.
Bei MOIA schätzen wir Vielfalt und geben allen Bewerber*innen gleiche Chancen – unabhängig von Geschlecht, Identität, Alter, Herkunft, Fähigkeiten oder Weltanschauung. Bitte teile nur Informationen, die für deine Bewerbung relevant sind (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate) und verzichte gern auf ein Foto.
Ich freue mich auf dich!
Maxi, MOIA Recruiting Team
Weitere Mitarbeitervorteile
Dein Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess basiert auf unseren Werten Care, Collective, Sustainable und Ambitious. Wir setzen auf Fairness, Transparenz und einen Austausch auf Augenhöhe. Wir suchen Menschen, die unseren Teamgeist teilen und mit uns die Mobilität der Zukunft gestalten möchten.
Online Bewerbung
Kein Papierkram, kein Umweg: Bewirb dich einfach online über unser Jobportal, mit allen vorhandenen Unterlagen. Bei Fragen sind wir nur einen Klick entfernt.
Zeitversetztes Video-Interview
Deine Bewerbung überzeugt? Dann bekommst du von uns eine Mail mit der Einladung zu einem kurzen Video-Interview und allen wichtigen Infos. Und schon bist du auf der Überholspur.
Assessment-Center
Hier wird es praktisch: In einem Assessment-Center vor Ort testen wir gemeinsam, wie wir zusammenarbeiten. Du bekommst Einblicke in echte Aufgaben und kannst zeigen, wie du an Herausforderungen herangehst. So finden wir gemeinsam heraus, ob wir in die gleiche Richtung fahren.
Vertragsgespräch
Willkommen an Bord! Im letzten Schritt bekommst du deinen Vertrag und startest mit einem umfassenden und abteilungsabgestimmten Onboarding.